С гражданином заключили срочный трудовой договор до 31 декабря 2018 года Два раза трудовой договор подлевали
17:59 03.03.2023 16+
С гражданином заключили срочный трудовой договор до 31 декабря 2018 года Два раза трудовой договор подлевали на год дополнительными соглашениями от 1 января 2019 года и от 1 января 2020 года 30 декабря 2020 года работника уволили в связи с истечением срока трудового договора. Посчитав свое увольнение незаконным, работник обратился в суд с требованиями о признании трудового договора заключенным на неопределенный срок, а увольнения – незаконным (Определение Верховного Суда РФ от 16 января 2023 г. № 5-КГ22-131-К2).
